Willkommen bei der [lernglust]

Working with MICROSOFT 365

Training with MICROSOFT 365

Wir – Simone Engelhard und Simon Qualmann

33 gute Gründe

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Für Unternehmer:innen, Personalentwickler:innen, Geschäftsführer:innen, Inhaber:innen, Workplace Manager:innen, Organisationsentwickler:innen

WORKING
WITH
MICROSOFT 365

[lernglust] /// WORKING WITH MICROSOFT 365

Unser Angebot für dich

Microsoft 365
Beratung, Konzeption und Training
im Arbeitskontext

Unser ganzheitliches [lernglust] KONZEPT

Verknüpfung von Mensch, Technik und Unternehmenskultur

[lernglust] /// WORKING WITH MICROSOFT 365

Du bist hier richtig wenn …

… du Microsoft 365 im Arbeitskontext einsetzt oder Microsoft 365 im Arbeitskontext einführen möchtest.
… du deinen Mitarbeiter:innen mehr Sicherheit im Umgang mit neuen Tools geben möchtest.
… du Spaß, Freude und das Gefühl von Leichtigkeit an der (digitalen) Arbeit unter deinen Mitarbeiter:innen nachhaltig wecken möchtest.
… du dir entspannte Mitarbeiter:innen und Führungskräfte mit hohen digitalen Kompetenzen wünscht.
… du dir Lösungen wünscht, die halten, was sie versprechen und den Transfer in den Arbeitsalltag im Fokus haben.

Wir fördern digitale Kompetenzen und Human Skills und kombinieren deshalb Technik-KNIFFE mit den zwischenmenschlichen Herausforderungen im „neuen Normal“ – angepasst an die Individualität jedes Unternehmens und Trainings.

„Ich habe die [lernglust] für Einzeltrainings und für ein Onboarding-Konzept gebucht. Das Team ist sympathisch und kompetent. Es macht sehr viel Spaß mit ihnen zu arbeiten und die Ergebnisse sind sehr überzeugend.“

Richard Fichtner

Geschäftsführer der XDEV Software GmbH

Unsere Tools für dich und deinen Erfolg

 [lernglust] Beratung

Beratung und Unterstützung bei der Adoption von Microsoft 365 aus Anwendersicht – unter Berücksichtigung der kulturellen Gegebenheiten

  • Überblick über Microsoft 365
  • Spielregeln für den Umgang mit Microsoft 365
  • Kollaborationsmöglichkeiten mit Microsoft 365
  • Projektorganisation mit Microsoft 365

Erarbeitung von Best Practise oder Handlungsempfehlungen für den einfachen Umstieg auf digitales Arbeiten

  • Erstellung von Guidelines („Golden Rules“) zum Einsatz von Microsoft 365
  • Durchführung von Online-Meetings
  • Zeit- und Selbstmanagement im Home Office
  • Teamorganisation und digitale Zusammenarbeit im Home Office
  • Spielregeln für digitale Kommunikation
  • Führungsgrundsätze in Zeiten von New Work

Beratung bei der Transformation zu New Work

  • Entwicklung von Kommunikationsstrategien zwischen Top-down & Bottom-up
  • Unterstützung beim Aufbau von Experimentier- & Innovationsräumen, in denen Mitarbeiter:innen sich ausprobieren dürfen und Lösungsvorschläge entwickeln können
  • Förderung von Kommunikation, Kollaboration & vernetztem Arbeiten

Unser Vorgehen für dich und deinen Erfolg

Wir gestalten mit dir gemeinsam einen modularen Action-Plan zu deinen strategischen und operativen Herausforderungen. Herausforderungen packen wir an der Wurzel – analysieren diese, entwickeln passende Lösungen und setzen diese um. Wichtig ist uns, dass Ideen nicht nur Ideen bleiben, sondern dass diese auch ihren Weg in die Umsetzung finden und gelebt werden. Aus der persönlichen und ganzheitlichen Beratung leiten wir für dich und dein Unternehmen konkrete Maßnahmen und Umsetzungsmöglichkeiten ab. Falls gewünscht, unterstützen wir dich auch bei der Implementierung.

Förderprogramm „Förderung unternehmerischen Know-hows“ des Bundesamts für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle (BAFA)

Fördergegenstand sind allgemeine Beratungen zu allen personellen und organisatorischen Fragen der Unternehmensführung. Da wir zertifizierte BAFA-Berater sind, kannst du von dieser Förderung profitieren. Selbstverständlich unterstützen wir dich beim Beantragungs- und Genehmigungsprozess.

Haben wir deine [glust] geweckt, dann lass uns sprechen

Bei einem kostenlosen und unverbindlichen Kennenlerngespräch beantworten wir dir gerne deine Fragen und erzählen dir, warum wir sehr gerne LEGO® SERIOUS PLAY®  einsetzen und unsere „Prozess-Schlange“ ein wichtiger Baustein unserer Beratung ist.

Wir sind deine Experten für Microsoft 365 sowie digitalem Lernen und freuen uns auf ein Kennenlernen.

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„Wir haben Simone und Simon für Trainings zur Adoption von Microsoft Office 365 gebucht. Das Besondere an den Trainings ist die lernerorientierte Umsetzung. Die Trainings vermitteln nicht nur technische Fähigkeiten, sondern berücksichtigen auch das Mindset der Mitarbeiter zur Zusammenarbeit mit ihren Kollegen, veränderten Arbeitsbedingungen sowie der Digitalisierung. Die Durchführung ist stets strukturiert und professionell. Ich freue mich auf die weitere Zusammenarbeit.“

Katrin Schwarzer

Operations Lead Digital Workplace & Workplace Services bei der Witt-Gruppe

Unsere Tools für dich und dein Team/deine Mitarbeiter:innen

 [lernglust] Training

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DIE SCHNITTMENGE AUS UNTERNEHMENSKULTUR, LERNVERSTÄNDNIS UND TECHNIK

Unternehmenskultur, Lernverständnis und Technik sind der Dreiklang für wirksame und nachhaltige Lernerfahrungen im unternehmerischen Kontext. Sie beeinflussen sowohl die Lerninhalte als auch das Learning Design. Als Schnittmenge dieser drei Faktoren haben wir unser Collaboration-Bingo als Blaupause für die Förderung von digitalen Kompetenzen entwickelt.

Wir sind überzeugt, dass eine Investition in Mitarbeiter:innen und Technik die Leistungsfähigkeit, das Wohlbefinden und die Selbstverantwortung im Unternehmen langfristig fördert und dein Unternehmen fit für Zukunft macht.

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Collaboration-Bingo

Im Zentrum unseres Collaboration-Bingos steht unser Trainingsmodul „Microsoft Teams-Bingo“. Die sinnhafte Verbindung zwischen Mensch und Technik treibt uns dabei an, besonders im digitalen Arbeitskontext.

Unser Ziel: Technik-Kniffe gepaart mit soften Faktoren.

Mit Spielspaß und abwechslungsreichen Aktivitäten erleben unsere Teilnehmer:innen die unterschiedlichen Facetten von Remote Work. Wir entwickeln ein positives Mindset zu Technik, neuen Arbeitsweisen und deren Möglichkeiten.

Unser COLLABORATION-BINGO besteht aus 9 individuell buchbaren, flexibel kombinier- und einsetzbaren Trainingsmodulen.

Eine detailierte Beschreibung aller 9 Bingo-Module inkl. Traingsinhalte findest du in unserer digitalen Broschüre.

Bist du startklar für den wandel von arbeits- und lernprozessen?

Wir erstellen dir gerne ein passgenaues Angebot unter Berücksichtigung deiner Unternehmenskultur.

Wir freuen uns darauf, dich und deine Mitarbeiter:innen auf dem Weg der Digitalisierung und auf dem Weg zu neuen Kompetenzen im Arbeitskontext begleiten zu dürfen.